抱怨使人思想膚淺、心胸狹窄，使你與公司的理念格格不入，更使自己的發展道路越走越窄，最后一事無成，所以說，抱怨的最大受害者是自己。 1.抱怨前先反思 在抱怨之前，不妨先問問自己，自己是否足夠努力了？須知，盡心盡力才能盡善盡美。不是別人對你不公平，而是你不夠努力。 2.把困難當成對自己的挑戰 在面對不利的環境或者難題時，我們為什么不能把困頓當作一種磨礪呢？ ...

 某公司一名清潔工，本來是一個最被人忽視的角色，卻在一天晚上公司保險箱被竊時，與小偷進行了殊死搏斗。事后，有人問他的動機時，答案卻出人意料。他說：“總經理從我身旁經過時，總會贊美我掃得真干凈”。且不說各種看法，但有一點值得肯定——真誠的贊美，能激發他人的無限潛能。 管理是被動的，激勵是主動的。管理是別人要求的，激勵是自己要求的；人...

  01. 想成為大樹，就不要和草去比。 短期來看，草的生長速度和樹相比，肯定是草的長勢明顯，但是幾年過后，草換了幾撥，但是樹依舊是樹。所以這個世界上只有古樹、大樹，卻沒有古草、大草。 做人、做事，重要的不是一時的快慢，而是持久的發展力。   02. 真正的獨一無二，在看不見的地方。 最初我看樹，只關注樹冠的造型是不是好看，后來開始關注樹干，現在我會更注重樹...

 歡聚一堂為公司老員工慶祝生日； 愿暖暖親情圍繞著你， 真真友情伴隨著你， 連連的好運跟隨著你， 長長的笑容陪伴著你， 年年的生日祝福著你， 生日快樂！ ...

當你放下面子賺錢的時候， 說明你已經懂事了。 當你用錢賺回面子的時候， 說明你已經成功了。  當你用面子可以賺錢的時候，說明你已經是人物了。  這段話聽了很多次，真的十分有道理。 誰的人生都不易，尊重別人就是尊敬自己。要想在人前顯貴，就得在人后受罪。 ...

        一滴墨汁落在一杯清水里，這杯水立即變色，不能喝了；一滴墨汁融在大海里，大海依然是蔚藍色的大海。為什么？因為兩者的肚量不一樣！         不熟的麥穗直刺刺地向上挺著，成熟的麥穗低垂著頭。為什么？因為兩者的份量不一樣！寬容別人，就是肚量；謙卑自己，就是份量；合起來，就是一個人的質量。 ...